Trợ lý giám đốc - mảng kiểm soát nội bộ

- Chủ trì phối hợp để lập kế hoạch của các Bộ phận cùng kế hoạch của Công ty theo tháng, quý, năm;

- Giám sát việc xây dựng kế hoạch các đơn vị (đảm bảo đúng định hướng, đúng quy định, hợp lý, có tính thách thức…)                        

- Giám sát việc báo cáo kết quả của các đơn vị (tính chính xác và tuân thủ, trung thực, khách quan, logic, phản ánh các chỉ số quan trọng trong việc đánh giá hiệu quả hoạt động các đơn vị...)

- Đánh giá kết quả, hiệu quả, phân tích các hệ thống số liệu, báo cáo để đưa ra đánh gía và tư vấn cho các trưởng phòng ban và BGĐ;    

- Kịp thời nắm bắt các chỉ số đánh giá hiệu quả hoạt động các đơn vị (giám sát đánh giá về chi phí, ngân sách, nhân sự, kết quả, hiệu quả, quy trình hoạt động…);                                     

- Tổ chức các cuộc họp định kỳ/đột xuất theo yêu cầu của BGĐ (ghi biên bản, theo dõi và đôn đốc các bộ phận, phòng ban báo cáo tiến độ công việc sau cuộc họp);

- Truyền thông chỉ đạo từ BGĐ đến các phòng ban cũng như hỗ trợ các phòng ban trong báo cáo, trình bày thông tin;

- Các hoạt động trợ lý khác cho BGĐ liên quan hoặc các nhiệm vụ/ cơ hội được giao khác;

- Thực hiện các công việc được uỷ quyền khác bởi Ban Giám đốc.